国开学习网（辽宁）51550《公务员制度讲座》第三次形考作业答案

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形考任务3

1.公务员被处以警告行政处分的期限是（  ）。

A.半年

B.一年

C.一年半

D.两年

正确答案是：A

2.公务员被处以记过行政处分的期限是（  ）。

A.半年

B.一年

C.一年半

D.两年

正确答案是：

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3.公务员被处以撤职行政处分的期限是（  ）。

A.半年

B.一年

C.一年半

D.两年

正确答案是：

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4.机关应当将对公务员的处分决定以（  ）通知公务员本人。

A.口头形式

B.书面形式

C.面对面形式

D.公开形式

正确答案是：

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5.公务员在受行政处分期间，有（  ）的可以提前解除行政处分。

A.特殊贡献

B.改过自新

C.职务变动

D.递交申请

正确答案是：

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6.下列哪种公务员遇有试用期满考核合格、职务发生变化、不再担任公务员职务以及其他情形需要任免职务的，应当按照管理权限和规定的程序任免其职务？(  )

A.选任制

B.委任制

C.聘任制

D.合同制

正确答案是：

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7.机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对专业性较强的职位和辅助性职位实行(  )。

A.聘任制

B.公开选拔

C.任用制

D.选任制

正确答案是：

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8.国家公务员奖励中最低等次的是(  )。

A.授予荣誉称号

B.嘉奖

C.记三等功

D.表扬

正确答案是：

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9.公务员在年度考核中，连续两年被确定为不称职的应该(  )。

A.予以辞退

B.降级使用

C.降两级工资

D.给予开除

正确答案是：

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10.担任领导职务的公务员因工作需要变动职务，依照法律或者有关规定，向任免机关提出辞去现任领导职务，是（　　）。

A.自愿辞职

B.责令辞职

C.引咎辞职

D.因公辞职

正确答案是：

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11.公务员职务的任用方式有（  ）。

A.选任

B.补任

C.委任

D.聘任

正确答案是：

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12.委任制的优点包括（  ）。

A.体现治事与用人相统一

B.节约成本

C.保证公务员队伍相对稳定

D.操作简便

正确答案是：

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13.降职与行政处分的区别在于（  ）。

A.目的不同

B.方法不同

C.原因不同

D.实施后果不同

正确答案是：

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14.公务员奖励制度的“三公”原则是指（  ）。

A.公平

B.公正

C.公开

D.公示

正确答案是：

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15.公务员纪律的内容包括（  ）。

A.政治纪律

B.工作纪律

C.廉政纪律

D.道德纪律

正确答案是：

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16.受到开除处分的，法律后果包括（  ）。

A.解除人事关系

B.不得被再次录用为公务员

C.直系亲属不得被录用为公务员

D.受到法律制裁

正确答案是：

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17.考核对象不同，考核的标准和方法也有所不同。

A.正确

B.错误

正确答案是：

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18.公务员在严格考核的基础上，每三年在本职务工资标准内晋升一个工资档次。

A.正确

B.错误

正确答案是：

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19.公务员在录用、晋升和调入之前，也需要对人选进行考察，这种考察也就是我们所说的公务员考核。

A.正确

B.错误

正确答案是：

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20.对非领导成员公务员的定期考核采取平时考核的方式。

A.正确

B.错误

正确答案是：

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21.定期考核的结果作为调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据。

A.正确

B.错误

正确答案是：

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22.受到开除处分的人员，不能再录用为法官、检察官和人民警察。

A.正确

B.错误

正确答案是：

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23.解除处分后，受处分的公务员晋升工资档次、级别和职务不再受原处分的影响。

A.正确

B.错误

正确答案是：

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24.公务员受记过处分的处分期间为12个月。

A.正确

B.错误

正确答案是：

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25.曾被开除公职的人员再次经过考试合格后可重新录用为公务员。

A.正确

B.错误

正确答案是：

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26.公务员受降级处分的处分期间为18个月。

A.正确

B.错误

正确答案是：

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